探寻大厂“稳就业”创新样本|阿里巴巴启动全球AI人才招募 顶尖人才直通前沿技术攻关

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中国商报(记者 蒋永霞)一键生成电商带货视频,大模型精准洞察消费偏好——AI技术正在深度重构电商产业生态。在这场全球AI技术革命浪潮中,阿里巴巴吹响人才集结号。

探寻大厂“稳就业”创新样本|阿里巴巴启动全球AI人才招募 顶尖人才直通前沿技术攻关

记者最新获悉,阿里巴巴集团启动全球AI人才招募,旗下多个业务板块同步启动大规模科技人才招募计划,其中AI相关岗位占比接近五成,部分核心业务部门比例更高。

AI技术引领商业新变革

在2025财年第四季度及全年财报分析师电话会上,阿里巴巴集团CEO吴泳铭表示,过去一个财年,“用户为先,AI驱动”战略持续获得成效,核心业务增长继续加速,集团基本形成了AI+云、电商、其他互联网平台业务的发展阵形。面对AI带来的历史性机会,阿里巴巴正加大投入AI基础设施和技术先进性建设,持续保持阿里巴巴科技的全球竞争力,并转化为业务增长的持续动能。

5月10日,阿里巴巴集团董事会主席蔡崇信在阿里日亲友见面会上明确,公司未来将聚焦“电商、云+AI”两大核心战略方向。“阿里要把AI融入每一块业务、每一个环节,未来三到五年,所有业务都应以AI为驱动。”蔡崇信表示。

蔡崇信强调,阿里巴巴的AI战略不仅仅是技术升级,更是商业模式的创新,AI将深刻改变阿里巴巴的运营方式。

在技术研发方面,阿里巴巴近期取得了一系列突破性进展。通义千问3大模型开源仅月余即创下1250万下载量纪录,成为全球范围内备受欢迎的开源模型。阿里云AI智能体Mobile-Agent将在比亚迪车机完成对阿里生态App的操控,用户可通过“一句话”实现复杂操作。在电商场景中,阿里妈妈推出的淘宝星辰·图生视频2.0已能自动生成10秒短视频,最新研发的多图生成系统更可产出完整的1分钟带货视频。

技术创新不仅推动了阿里巴巴自身业务的快速增长,也为整个互联网行业的智能化转型提供了示范。支撑这些技术突破的,是阿里巴巴持续构建的强大人才体系。

AI相关岗位占比近五成

2月27日,阿里巴巴正式启动春季2026届实习生招聘,开放超过3000个岗位。当天,阿里巴巴控股集团、阿里云、高德、通义实验室、饿了么、灵犀互娱首批启动春招。接下来,淘天、阿里国际、菜鸟、虎鲸文娱、智能信息、盒马等已全部开启春招。据了解,本届阿里春招与AI相关的岗位占比近五成。

据了解,本届春招面向2025年11月至2026年10月毕业的海内外应届毕业生。招聘岗位类型包括研发、算法、技术、安全、策划等,工作地分布在杭州、北京、上海、广州、深圳、巴黎、迪拜等多个海内外城市。应届毕业生可通过阿里巴巴招聘官网、公众号、内推等渠道进行申请,每名毕业生可同时投递多个意向岗位。

阿里春招此次开放超过3000个岗位,AI相关岗位占比近五成,部分AI业务部门占比更高,高德AI类岗位占比约65%,阿里云超过80%。

本届春招期间,阿里云联合通义实验室,将继续推进AI Clouder Program全球人才招募项目,该项目旨在吸引对新技术充满探索、致力于技术创新及顶尖技术发展应用的优秀人才,挖掘并培养AI时代的核心技术力量。值得一提的是,应届毕业生将有机会参与最前沿的大模型研发工作,共同探索并推进AGI的进步与发展。

生直接参与前沿技术研究

今年4月,阿里巴巴旗下淘天集团的“顶尖人才T-Star计划”启动实习专项招聘,这是T-Star计划首次招聘实习生,此前这一人才计划主要面向全球前沿技术领域的竞赛、学术和实战高手。参与实习且表现优异的学生,淘天集团将提供T-Star计划转正名额。

招聘官网显示,淘天开放的岗位与当前AI领域的新技术研究关系密切,涵盖算法工程师(大模型训练方向)、多模态、三维重建和生成、AIGC方向、数字人形象生成与驱动、自然语言处理、机器学习、视频编解码、计算机视觉、基础平台研发等。

“顶尖人才T-Star计划”是淘天集团顶尖人才招聘和培养项目,围绕“用户为先,AI驱动”的战略重心,面向全球招募顶尖技术领军人才。

北航计算机系博士毕业生文道去年通过T-Star项目加入淘天集团。目前,文道在淘天做视频生成大模型,负责“淘宝星辰-图生视频模型”的训练。

“我找工作时主要投各大公司的人才计划,T-Star从面试难度和薪资水平来说都有含金量。而且,淘天有稳定的业务和现金流,能保障业务应用,也有较多的算力资源。对我来说,可以沿着一个方向做长线的研发,做业界有影响力的大项目。”文道说。

同样通过人才计划加入淘天的清华大学学生白朴认为,T-Star计划给最头部的一批技术、算法人才提供了一个高质量的、有各方面组织保障的技术创新、落地应用的舞台。淘天集团吸引他的是研究与落地并重的相对自由的探索环境。过去几年,他从在校做Research的研究员,到加入淘天集团做算法,推动了相关的算法技术取得突破与落地应用。在这个过程中,他成长为团队领导,带领团队做全方位技术创新、提效,并帮助业务实现增长。

本次招聘,2026届及以后的本硕博在读学生均可投递。其中,2026届同学可以申请T-star Lab 2026届实习岗位;向2027届及以上同学开放T-star Lab日常实习岗位。

据了解,淘天已经为T-Star计划的实习生准备了40多个具有挑战的前沿课题,如大模型训练与应用、搜推算法、推荐算法、广告算法、AI Infra、数字人、智能创作与AI应用、三维重建和生成、多媒体算法等。

阿里巴巴集团首席人才官蒋芳表示:“作为一家始终致力于探索和创新的科技公司,阿里巴巴正在加大对AI领域人才的引进与培养力度。我们希望为更多优秀的年轻人才提供广阔发展空间,共同迎接AI时代巨大的发展机遇。”

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